劳láo(1)人类创造物质或精神财富的活动：劳动。劳力。劳逸。功劳（功业，成绩）。按劳分配。(2)辛苦，辛勤：劳苦。劳顿（劳累困顿）。劳瘁（劳累病苦）。劳碌（事情多而辛苦）。劳心。疲劳。烦劳。任劳任怨。(3)劳动者的简称：劳工（旧时指工人）。劳资。(4)用力：劳苦功高。勤劳。徒劳无功。(5)用言语或实物慰问：慰劳。劳军（慰劳军队）。
动读音：dòng动dòng(1)（动）改变原来位置或状态：搬～。(2)（名）动作：一举一～。(3)（动）使用：～脑筋。(4)（动）感情起反应：～人。(5)（动）开始做：～工。(6)（副）动不动；常常：观众～以万计。
手读音：shǒu手shǒu(1)本义：（名）人体上肢前端能拿东西的部分。(2)（动）拿着：人～一册。(3)（形）小巧而便于拿的：～册｜～折。(4)（形）亲手：～抄。(5)（～儿）量词；用于技能、本领：他真有两～。(6)（名）擅长某种技能的人或做某种事的人：选～｜能～。
段读音：duàn段duàn(1)（名）时间、事物的分划：地～。(2)（量）一～铁路。(3)姓。
施工机械设备是建筑企业从事施工生产的劳动手段。
这个相互影响的关系，体现在人以劳动为手段来人化自然时，其自身也为自然所自然化之上。
通过对新的制造系统中人们的劳动方式和劳动手段变化分析，阐明了在新的制造业水平下马克思主义的劳动价值论依然适用的观点。
约定竞业禁止是以限制劳动者劳动权的手段来保护用人单位的商业秘密权的制度。
在资产阶级社会里，活的劳动只是增殖已经积累起来的劳动的一种手段。
团队是协作劳动的重要手段，其内部成员的互动行为构成有效协作的心理基础。
薪酬是能够为企业带来预期收益的资本，是用来交换劳动者劳动的一种手段，极大的影响着员工的行为和绩效。
这一手段使劳动者只能到一家商店购物，因此他除了剩下自己本来就不多的是非感以外就毫无公平买卖的动机可言。
要保持社会的稳定，必须运用法律手段调整劳动关系。
被非法限制人身自由的手段强迫劳动的；
